Sisukord:
- Kuidas parandada töötajate tootlikkust tervishoiusektoris
- Säästate raha, säilitades samal ajal kvaliteetse patsiendihoolduse
Video: Kuidas saavad õed tootlikkust parandada?
2024 Autor: Stanley Ellington | [email protected]. Viimati modifitseeritud: 2023-12-16 00:15
Kuigi on palju tuntud õendusabi tootlikkuse parandamise viisid - näiteks tervishoiutehnoloogia kasutamine, asjakohane delegeerimine ja mittekliiniliste ülesannete täitmise aja vähendamine - see on oluline kõigi töötajate jaoks õdedele haigla juhtimine juurde kaaluge mõnda vähem levinud viise tõhususe suurendamiseks.
Samamoodi võib küsida, kuidas saab tervishoid tootlikkust tõsta?
Kuidas parandada töötajate tootlikkust tervishoiusektoris
- Mõelge oma mõõdik uuesti läbi. Mõnikord ei ole tootlikkuse probleem tingimata tootlikkus ise.
- Mõelge oma töövood ümber. Töötajate tootlikkust takistavad sageli korduvad või kattuvad töövood.
- Kasutage Tehnoloogiat.
- Kasutage siderakendust.
- Pakkuge stiimuleid ja preemiaid.
- Näita, et hoolid.
Lisaks ülaltoodule, mis on tervishoiu tootlikkus? Tootlikkus - väljundi mõõt ( tervishoid kvaliteet) sisendühiku kohta ( tervishoid dollar) – on majandusliku efektiivsuse mõõt. Parendama tootlikkus , saame kas vähendada kulusid ja säilitada mahtu või suurendada mahtu (st toota rohkem) ja säilitada kulusid.
Tagantjärele võib ka küsida, mis on õenduse tootlikkus?
Defineerimine ja mõõtmine õenduse tootlikkus : kontseptsiooni analüüs ja pilootuuring. DISAIN: määratlesime tootlikkus väljundi (patsiendihooldustunnid patsiendipäeva kohta) ja sisendi (makstud palk ja hüvitised dollarid) suhtena.
Kuidas saavad õed tervishoiukulusid vähendada?
Säästate raha, säilitades samal ajal kvaliteetse patsiendihoolduse
- Teabe, näiteks patsiendiandmete loomine, saatmine ja säilitamine elektroonilisel kujul.
- Õendusosakonna eelarves püsimise tagamine.
- Jäätmete vähendamine.
- Piisava personali ajakava koostamine, mis väldib ületunde.
- Madalamate töötajate hüvitiste otsimine.
Soovitan:
Kuidas saavad õed juhtimisoskusi parandada?
Aidake jõuda oma elukutse tippu nende viie viisiga, kuidas parandada oma õe juhtimisoskusi. Jätkata elukestvat õpet. Mentorlus käib mõlemat pidi. Enesekindlus on oluline õe juhtimisoskus. Täiustage suhtlemisoskusi. Osalege
Kuidas õed oma patsiente koolitavad?
Mõned asjad, mida õed saavad patsientide koolitamise parandamiseks teha, on järgmised: Delegeerida rohkem kohustusi oma tugipersonalile ja olla rohkem keskendunud patsientide koolitamisele. Alustage patsientide harimist iga kohtumisega alates vastuvõtust. Kaasake patsient juba esimesest ravist
Kuidas saavad õed Hcahpsi skoori parandada?
Õed peaksid olema osa nendest neljast strateegiast, mida haiglad saavad HCAHPS-i skooride suurendamiseks kasutada. Suhtle selgelt ja sageli. Koguge andmeid ja tegutsege nende alusel. Harida patsiente. Muutke positiivne patsiendikogemus kultuuri osaks
Kuidas saab kvaliteeti ja tootlikkust parandada?
Seadke tootlikkuse ja kvaliteedi eesmärgid ning siduge need stiimulitega. Eesmärgid võivad aidata teie töötajatel keskenduda, mis võib suurendada kiirust või kõrvaldada vead. Eesmärgid peaksid olema konkreetsed ja mõõdetavad, näiteks suurendada töötajate tootmist viie ühiku võrra päevas, säilitades samal ajal 98-protsendilise kvaliteedistandardi
Kuidas saab teenuse tootlikkust parandada?
Mõned asjad, mida saaksite teha oma teenindusettevõtte tootlikkuse parandamiseks: arendage kultuuri, mis julgustab ja premeerib töötajaid teenuse tõhususe parandamise ideede väljatöötamisel. Kliendi rahulolu ja tootlikkus käivad käsikäes. Võimaldage töötajaid või rakendage tehnoloogiat, mis toetab kiiret otsuste tegemist