Mida teeb tulemusjuht?
Mida teeb tulemusjuht?

Video: Mida teeb tulemusjuht?

Video: Mida teeb tulemusjuht?
Video: Tauri - Mida lõvi teeb 2024, November
Anonim

Tulemuslikkuse juhtimine (PM) on protsess, mille eesmärk on tagada, et tegevuste ja väljundite kogum vastab tõhusalt ja tõhusalt organisatsiooni eesmärkidele. Tulemuslikkuse juhtimine saab keskenduda jõudlust organisatsiooni, osakonna, töötaja või konkreetsete ülesannete haldamiseks kasutatavate protsesside kohta.

Samuti, milline on tulemusjuhtimise roll?

Tulemuslikkuse juhtimine on oluline töövaldkond, millega tegeleb HR juhid või vanem juhid ettevõttest. See äridistsipliin on olemas selle töötaja tagamiseks jõudlust on kooskõlas organisatsiooni eesmärkidega ja et töötajad täidavad neid eesmärke.

Seejärel tekib küsimus, millised on tulemusjuhtimise põhielemendid? KeenAlignmenti talendijuhtimise konsultandid teavad, et tulemusjuhtimise edu on võimalik saavutada ainult siis, kui teil on paigas järgmised viis põhielementi:

  • Planeerimine ja ootuste seadmine.
  • Järelevalve.
  • Arendus ja täiustamine.
  • Perioodiline reiting.
  • Preemiad ja hüvitised.
  • Planeerimine ja ootuste seadmine.

mida tähendab jõudlusjuhtimine?

Tulemuslikkuse juhtimine - Definitsioon Jõudlusjuhtimine on pidev suhtlusprotsess juhendaja ja töötaja vahel, mis toimub aastaringselt, toetamaks organisatsiooni strateegiliste eesmärkide saavutamist.

Millised on tulemusjuhtimise kolm etappi?

Tulemusjuhtimine pakub töötajale kolme põhifaasi või etappi arengut : juhendamine, parandusmeetmed ja lõpetamine. Esimene faas, juhendamine, hõlmab töötajate orienteerumise, koolitamise ja julgustamise protsessi.

Soovitan: