Millised on tegevjuhi esimehe duaalsuse eelised ja puudused?
Millised on tegevjuhi esimehe duaalsuse eelised ja puudused?

Video: Millised on tegevjuhi esimehe duaalsuse eelised ja puudused?

Video: Millised on tegevjuhi esimehe duaalsuse eelised ja puudused?
Video: მიხეილ სააკაშვილი უვადო შიმშილობას აცხადებს 2024, November
Anonim

Kohustuste eraldamine: tugev jõud Tegevjuhi kahesus tegelikult on see hea, sest see võib luua ühe juhi selge suuna, kuid teisest küljest on see ka a tegevjuhi duaalsuse puudus . Seda seetõttu, et kui inimesel on ettevõttes tohutu võim, tekitab see kohustuste eraldamise.

Samamoodi, miks peaksid esimees ja tegevjuht olema üks inimene?

The esimees aasta juhatuse (direktorite) liikmetest a ettevõte, on (või peaks be) aktsionäride peaesindaja. The tegevdirektor ettevõttest, peaks olema definitsiooni järgi juhtide juht. Kahe rolli ühendamine samas isik tekitab loomupärase huvide konflikti (enamikul juhtudel).

Samuti, mis on tegevjuhi duaalsus? Tegevjuhi kahesus viitab olukorrale, kui tegevdirektor täidab ka juhatuse esimehe ametit. Direktorite nõukogu moodustatakse selliste juhtide jälgimiseks nagu tegevdirektor aktsionäride nimel. Nad koostavad kompensatsioonilepinguid ning võtavad tööle ja vallandavad tegevjuhid.

Võib ka küsida, kas tegevjuhi duaalsus on hea või halb?

Agentuuriteooria viitab sellele Tegevjuhi kahesus on halb jõudluse jaoks, kuna see seab ohtu seadme jälgimise ja kontrolli tegevdirektor . Hooldusteooria seevastu väidab seda Tegevjuhi kahesus võib olla hea tulemuslikkuse eest tänu käsu ühtsusele, mida see esitab.

Kas esimees on kõrgem kui tegevjuht?

A esimees tehniliselt on kõrgemale volitused kui tegevjuht . Kuigi a tegevdirektor nimetatakse ettevõtte "lõplikuks bossiks", peavad nad ikkagi vastama direktorite nõukogule, mida juhib esimees.

Soovitan: